Главная | Является ли бухгалтер материально ответственным лицом

Является ли бухгалтер материально ответственным лицом


Удивительно, но факт! Все про материальную ответственность главбуха и бухгалтера Ограниченная ответственность бухгалтера Существует два понятия материальной ответственности бухгалтера перед его работодателем.

То есть если возникает упущенная выгода по незаключенным договорам, несостоявшимся сделкам, материальная ответственность бухгалтера не наступает. Мнение эксперта Саломатов Сергей Эксперт по недвижимости Ранее мы приводили пример гражданско правового договора с работником, рекомендуем вам ознакомиться с этой информацией здесь. Трудовой договор с бухгалтером и размер компенсации В самом трудовом договоре утверждение о полной материальной ответственности можно включить в любой раздел или прописать его отдельным пунктом.

Удивительно, но факт! Если бухгалтер ведет учет и контроль за ТМЦ, то отказаться от подписания документа об ограниченной материальной ответственности он не может.

Важно напрямую отразить, что ответственность наступает в полном виде. Конкретные случаи ее наступления можно указать в должностной инструкции и других локальных актах, например: Однако главбух отвечает в том числе и за ошибки своих подчиненных.

Ответственность бухгалтера

Но если после внутреннего расследования выявятся конкретные ошибки подчиненного главного бухгалтера, то ущерб можно будет взыскивать именно с первого. Соответствующие комментарии дают представители экспертного сообщества.

Удивительно, но факт! Именно поэтому грамотному выполнению должностных обязанностей этих сотрудников уделяется отдельное внимание.

Размер взыскиваемой суммы напрямую зависит от того, отражен ли пункт о полной ответственности в трудовом договоре: Если да, то бухгалтер компенсирует ущерб в полном объеме: Если нет, то компенсация предоставляется в размере не более 1 средней зарплаты сотрудника. Мнение эксперта Саломатов Сергей Эксперт по недвижимости Ранее мы приводили пример докладной записки о невыполнении служебных обязанностей, образец и правила составления можно посмотреть здесь.

Удивительно, но факт! Работники любого уровня, трудящиеся в депозитарной или экспертной сферах деятельности, а также связанные с оборотом денег и ценных бумаг.

Порядок взыскания ущерба Наступление ответственности не происходит единовременно — с момента выявления нарушения компания должна тщательно проверить эти факты, потребовать с работника объяснительную, а при необходимости обратиться в правоохранительные органы и подать заявление в суд. Порядок действий выглядит таким образом: По факту произошедшего инцидента непосредственный руководитель бухгалтера или лично директор компании запрашивает у нее письменную объяснительную, которая составляется в произвольном виде.

В документе работник излагает свою точку зрения на случившееся, при этом он не обязан признавать свою вину.

Рекомендуем к прочтению! взять квартиру в ипотеку владимир

Если бухгалтер уверен, что в его действиях не было ошибки, лучше сразу отразить этот факт в объяснительной, оставив у себя 2 экземпляр. Если же сотрудник категорически отказывается составлять письменную объяснительную, необходимо зафиксировать этот факт в присутствии свидетелей коллег и составить соответствующий акт. Компания в лице руководства незамедлительно собирает рабочую комиссию, которая расследует инцидент в течение ближайших дней.

Комиссия уточняет факты, описывает причины и последствия произошедшего. По результатам внутреннего расследования составляется соответствующий акт.

Какой бывает материальная ответственность

В ней комиссия четко формулирует свои выводы, называет виновного. Удержание средств производится принудительно.

Удивительно, но факт! Сроки ущерба устанавливаются в момент его выявления или датируется соответственным актом, но вы не несете ответственности за тот период, когда вы не осуществляли учет.

Если сотрудник не согласен, он вправе подать жалобу в трудовую инспекцию или напрямую обратиться в суд. Если размер ущерба достаточно большой, компания также имеет право подать исковое заявление и инициировать разбирательство, в том числе уголовное.

Ограниченная ответственность бухгалтера

В том случае, когда работник признает свою вину, в интересах руководства затребовать с него соответствующую объяснительную. Тогда решается вопрос о порядке компенсации — обычно сумма делится на несколько частей, и удержания сумм происходят в рассрочку.

Составляется график платежей, подписывается соглашение. Документ можно составить в произвольной форме, обязательному нотариальному заверению он не подлежит.

Материальная ответственность главбуха

Риски Таким образом, основные риски как для компании, так и для самого сотрудника связаны именно с оформлением документов — какие именно формулировки применяются в трудовом договоре: Если утверждения о полной ответственности в документе нет, это наиболее выгодный вариант для сотрудника и наименее приемлемый для работодателя. Тогда возникает риск того, что даже при большом ущербе взыскать его с бухгалтера будет невозможно — допускается компенсация только в пределах 1 среднемесячной зарплаты.

Если такое утверждение есть, это наиболее приемлемо для компании и наименее выгодно самому бухгалтеру. Тогда ущерб можно будет взыскивать частями на протяжении достаточно большого периода, причем в итоге вся сумма должна компенсировать нанесенный вред. У сотрудника всегда есть право потребовать изменения трудового договора до его подписания , однако на практике у трудоустраивающегося бухгалтера зачастую нет выбора.

Удивительно, но факт! А еще есть законодательство, которое регламентирует объем матответственности для отдельных категорий специалистов.

Поэтому нужно внимательно изучать трудовой договор и при необходимости менять работодателя.



Читайте также:

  • Куплю квартиру по военной ипотеке в казани
  • Онлайн юрист консультант спб
  • Судебные споры по договору ипотеки
  • Документы для вступления завещания